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护士去哪儿了? 一线城市护士比例失调

www.nursesky.com 更新时间:2014-8-11 16:43:18  点击:
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文章摘要:“护士去哪儿了?”这是病房里经常被问及的一句话。这句话背后隐藏着一个不容忽视的事实:国家36年前制定的1∶0.4的“床护比”至今难以达标

 调查发现,护理需求快速增长和护理投入长期不足,共同造成临床护理人员紧缺的现状;而重医轻护、医患关系紧张、护校生源减少、不少一线护士纷纷离职等因素,则加剧了这一趋势。
       当越来越多的护士不愿当白衣天使的时候,这不仅仅是护士职业的悲哀,更会影响到医疗服务质量,加剧医患关系紧张。我们通常说,三分治疗,七分护理,由此可见护士在救死扶伤中的重要作用。有研究表明,在一定范围内,护士必须照顾的患者每增加1人,患者术后1个月内死亡率会增加7%。
        世界上许多国家普通病房床护比基本保持在1∶1以上,亚洲平均医护比为1∶2.019。导致我国“护士荒”的原因是多方面的,一个直接原因恐怕是护士地位低、收入低,工作紧张劳累,又处在医患矛盾的前沿,经常成为患者及家属的出气筒。政府部门应采取切实措施,改变重医轻护的观念,努力提高护士的待遇,从收入、发展空间、职业荣誉感等各方面体现对护士的尊重,鼓励越来越多的人从事护理工作

 

 

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