尊敬的院领导好:

  希望在百忙中看看我的申请!妇产科是一个高风险的科室!尤其护理工作,每天都在承受着高风险和超体力的劳动!白班还好过一点,各班互相帮助互相提醒,每个人都发扬着互相帮助的精神,这群小护士很多时候很让我感动!虽然咱们医院也一直在积极改善她们的待遇问题,但是看者她们一个个蜡黄的小脸没有一点青春的红晕我真的感觉不是滋味!虽然我每天都争取在七点甚至之前到医院帮帮她们,给她们买来早餐,但是我感觉她们体力上的和心理上承受的压力是很巨大的!超出了她们的承受能力!

  上个月病号达到38个加上孩子差不多70多人,我和她们值了一个夜班!一直到夜里十二点,我们都在病房中穿梭,换液,发体温表,巡视病房,解答病人及家属的问题,孩子哭了家属要去哄,肚子疼了要去看,哪怕你刚从她身边走开,患者的主诉就是我们的义务!我们面对的群体文化程度很低,有时晚上喂奶都要一遍遍求助护士,面对求助我们能推脱吗?再累再忙也要去一遍遍的重复!刚刚十二点我就因体力不支而恶心的不行,趴到桌子上动都懒得动!看着忙碌的我们的护士,我哭了!她们从六点接班到第二天交班要怎样的体力和耐性来应付这样的夜班?而我们的值班费只有四块钱!虽然我从奖金里提出了一点给夜班,但是和那些超强的劳动比起来我觉得相差太远了!我们一直在提倡人性化的护理!但是我们工作在一线的医生护士更需要人性化的关怀!怎样的节约都不过份,但是我强烈的要求提升一下我们妇产科夜班的待遇问题!因为她们付出的不光是体力,还要应付各种风险的压力,不光是生理上的疲劳,还有精神上的高度紧张!随时提防每一个有宫缩的孕妇,每一个待产的孕妇的胎心!每一个产后的宫缩,每一个术后的血压,宫缩和液体!甚至每一个熟睡的婴儿都有窒息的危险!有时一个晚上要干白天几个人的工作还要多!我知道领导很辛苦,可是那些值夜班的医生护士更辛苦!别的科的夜班我也感受过,但是,每一个科室也不是这样年复一年日复一日的坚持!我知道以咱们医院的实力再加人两个人值班是很不现实的事,但是我还是要求领导从眼前考虑一下我们夜班的风险问题!每个夜班十元和她们的劳动付出比起来都是微不足道的,但是,作为她们的代言人我请求领导改善一下夜班的待遇问题!谢谢领导考虑我的申请!

  我本人的工作能力有限,管理上难免存在缺陷和漏洞,我也一直在积极弥补和查找自身不足!请领导及时批评指正我工作中的不足,以便更好的改进工作!是我本人问题的我愿意承受一切处罚并积极改正我不愿科室的人代我受过!我本人是个不太上进的人有时也固执的要命,我会查找自身不足,努力干好自己的本职工作!但是一批更优秀的护士正在成长起来,我会在工作中努力培养她们的管理意识,让她们早日成为我们护理的栋梁之材!新生的力量会比我们更有工作的能力和体力!必要时请领导考虑更有能力的人担负起妇产科护理这一重任!感谢领导看完我的申请,并给予考虑!谢谢!